GTNが「Beyond Borders Summit」を初開催 🌏 イベントレポートをお届け

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【GTNお悩み相談室 #2】外国人社員に「日本の職場ならではのルール」をどう伝える？多国籍チームで働くヒント

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【お客様の声】GTN Assistantsとの連携で、外国人材の採用率がUP！その背景にあるものとは？｜Sun Asterisk様

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韓国語がつないだ“日本のお母さん”との出会いが未来をひらいた、ウンジュさんの越境ストーリー ― Beyond Borders Vol.4

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中国・内モンゴルから日本へ。“越境の痛み”を原動力に、安心して暮らせる社会づくりに挑む、董さんの越境ストーリー ― Beyond Borders Vol.3

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海のないネパールで育ち、日本で“学びの道”と“新しいキャリア”を切りひらいた、ディクシャさんの越境ストーリー― Beyond Borders Vol.2

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【お客様の声】外国人に入国初日から安心を。GTN Mobileと共に歩む、登録支援機関のサポートのカタチ｜Funtoco様

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【GTNお悩み相談室 #1】外国人と働く職場で起きる、ハイコンテクストな日本語での「すれ違い」をなくすには

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香港から日本へ。コミュニティに支えられ“つなぐ力”を手にした、呉さんの越境ストーリー ― Beyond Borders Vol.1

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DE&Iとは？GTNのリアル事例から考える多文化共生のヒント

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【DIVERSITY TIMES】日本人も安心できる外国人受け入れの未来

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【Let's ゴ！】20期、GTNはどこへ向かう？——後藤社長が語る「挑戦」と「共生」のこれから

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【お客様の声】 外国人スタッフの定着を支える介護現場へ。地方施設が挑む、特定技能人材とともに生きる未来｜林泉会様

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外国人の金融アクセスを変える、「共創」のちから ― GTN × エポスの挑戦

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GTN・新卒1年目の現場日記 vol.3——「信用」って何？外国人専用クレジットカードの裏側

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