～GTN入社式2024～個性や才能で彩ろう、多様性Canvas!
今年も新たに新入社員が加わり、2024年4月1日に入社式が行われました。ご入社おめでとうございます！🌸
新たな門出をお祝いするにふさわしく、今年の入社式は晴天で当日を迎えました🌞
当日は11名のメンバーが池袋本社に集まり、式が執り行われました！
それでは「入社式」「懇親会」「研修」を詰め込んだ、新入社員のみなさんの濃い1日を見てみましょう👀✨
当日は11名のメンバーが池袋本社に集まり、式が執り行われました！
それでは「入社式」「懇親会」「研修」を詰め込んだ、新入社員のみなさんの濃い1日を見てみましょう👀✨
第一部：入社式
【入社式のテーマについて】
今年の入社式のテーマは、「多様性Canvas!」でした。
様々なバックグラウンドを持つメンバーの異なる色彩や表現方法が加わることで、それが1つの美しい絵画を完成させる。また、その色彩をこれから自由に表現していってほしい。という想いが込められています！
今年の入社式のテーマは、「多様性Canvas!」でした。
様々なバックグラウンドを持つメンバーの異なる色彩や表現方法が加わることで、それが1つの美しい絵画を完成させる。また、その色彩をこれから自由に表現していってほしい。という想いが込められています！
【新入社員のみなさんの目標】
式の開始前に、新入社員のみなさんに今後の目標「漢字一文字」か「英単語1単語」を使って、会場を彩っていただきました💕
式の開始前に、新入社員のみなさんに今後の目標「漢字一文字」か「英単語1単語」を使って、会場を彩っていただきました💕
会場に参加者が集まり、
まずは今回の入社式テーマ「多様性Canvas!」に沿ったオープニング動画からスタート🌼
まずは今回の入社式テーマ「多様性Canvas!」に沿ったオープニング動画からスタート🌼
【GTN 入社式2024オープニング映像】
入社式2024 op video
【入社証書交付】
開会の挨拶のあと、一人ひとりのお名前が呼ばれ、入社証書交付が行われました。
緊張された面持ちの方、笑顔の方など様々でしたが、新入社員のみなさんにとって大切な瞬間であったことは間違いありません！
開会の挨拶のあと、一人ひとりのお名前が呼ばれ、入社証書交付が行われました。
緊張された面持ちの方、笑顔の方など様々でしたが、新入社員のみなさんにとって大切な瞬間であったことは間違いありません！
【部門長からサプライズメッセージ動画】
入社証書交付を終え、配属部門の部門長のみなさんから事前にいただいた、サプライズお祝いメッセージをお披露目
✨
心強いメッセージを沢山受け取って、やる気もさらに高まります！
入社証書交付を終え、配属部門の部門長のみなさんから事前にいただいた、サプライズお祝いメッセージをお披露目
✨
心強いメッセージを沢山受け取って、やる気もさらに高まります！
【後藤社長からメッセージ】
ここでは一部抜粋して社長の言葉を紹介いたします。↓↓
日本には現在、会社が事業者ベースで600万社ほどあります。そんな中でGTNを選んでいただきありがとうございます。
偶然と奇跡が重なって、今ここに色んな国々から集まったメンバーが集まっています。「一期一会」を大切にし、今日新たなスタートを切ってほしいと思います。
そして、GTNだけで評価される人間になるのではなく、どこでも評価される人間になってください。
そのためにも、全てのことに意味があると思い学ぶことをやめないこと、謙虚さをもつことを心掛けてほしいと思っています。成長するために私が大切にしている言葉が「自責の念」という言葉です。自分が変われること、自分で変えられるところまで頑張る。その結果、周りが変わったりする。行動することで、必ず周りは気づきます。自分が変えられる範囲で十分ですので、まずは「変えられるところまで自分で変えていくんだ！」という気持ちをもっていただきたいです。
ここでは一部抜粋して社長の言葉を紹介いたします。↓↓
日本には現在、会社が事業者ベースで600万社ほどあります。そんな中でGTNを選んでいただきありがとうございます。
偶然と奇跡が重なって、今ここに色んな国々から集まったメンバーが集まっています。「一期一会」を大切にし、今日新たなスタートを切ってほしいと思います。
そして、GTNだけで評価される人間になるのではなく、どこでも評価される人間になってください。
そのためにも、全てのことに意味があると思い学ぶことをやめないこと、謙虚さをもつことを心掛けてほしいと思っています。成長するために私が大切にしている言葉が「自責の念」という言葉です。自分が変われること、自分で変えられるところまで頑張る。その結果、周りが変わったりする。行動することで、必ず周りは気づきます。自分が変えられる範囲で十分ですので、まずは「変えられるところまで自分で変えていくんだ！」という気持ちをもっていただきたいです。
みなさん真剣な眼差しで社長のお話に聞きいっていました。
貴重なお話をいただき、今後どう成長していくべきかを再確認する時間になったのではないでしょうか。
貴重なお話をいただき、今後どう成長していくべきかを再確認する時間になったのではないでしょうか。
【新入社員の決意表明】
最後に新入社員を代表し、グルンさんより決意表明をしていただきました。
最後に新入社員を代表し、グルンさんより決意表明をしていただきました。
初めまして、グルン ロサンと申します。エベレストで有名なネパール出身です。趣味はスポーツと美術館・カフェ巡りです。
本日は私たち、新入社員のためにこのような素晴らしい入社式を行って頂き誠にありがとうございます。晴れてGTNの一員として社会人生活をスタートできることを大変嬉しく思うと同時に、身の引き締まる思いでございます。私たちは「Making your stay in Japan great」精神を持ち、常に会社の目標に向かって全力で取り組むと決意し入社いたしました。学び舎を巣立ったばかりの私たちは、何かと至らない点が多く、ご迷惑をお掛けするかと存じます。しかし本日の喜びを忘れることなく努力いたしますので、先輩方のご指導ご鞭撻のほどよろしくお願い申し上げます。
最後になりますが、本日GTNの一員として温かくお迎え頂きましたことに改めて感謝申し上げます。一日でも早く会社の力になれるよう努力することをここに誓いまして、挨拶とさせて頂きます。
【記念撮影】
入社式終了後、記念撮影をしました！
入社式終了後、記念撮影をしました！
第二部：懇親会
ケータリングや飲み物が到着し、佐藤さんの乾杯の挨拶で懇親会がスタート！
新入社員同士だけでなく、社長、取締役や部門長のみなさんとも交流され、和気あいあいとした懇親会になりました☺
新入社員同士だけでなく、社長、取締役や部門長のみなさんとも交流され、和気あいあいとした懇親会になりました☺
第三部：研修
懇親会でリフレッシュした後、午後は研修を行いました。
前半のチームビルディング研修では、取締役のみなさんにも一部ご参加いただき、チーム対抗戦でゲームをしました👫
後半はプレゼン研修を行い「後藤社長が考える10年後の未来は どうすれば実現できるか」というテーマのもと、グループに分かれてディスカッションの後、発表していただきました！
大盛り上がりの研修の様子を、こちらの動画でご覧ください！！✅
前半のチームビルディング研修では、取締役のみなさんにも一部ご参加いただき、チーム対抗戦でゲームをしました👫
後半はプレゼン研修を行い「後藤社長が考える10年後の未来は どうすれば実現できるか」というテーマのもと、グループに分かれてディスカッションの後、発表していただきました！
大盛り上がりの研修の様子を、こちらの動画でご覧ください！！✅
こちらは限られた材料で、より高いタワーをたてたチームが勝ちとなる「マシュマロタワーチャレンジ」に挑戦している様子。最初は新入社員チーム同士で対戦したのですが、番外編で取締役チームも参戦！
その様子に新入社員のみなさんも興味津々な様子👀こんな機会は滅多にないと、非常に盛り上がりました♪
その様子に新入社員のみなさんも興味津々な様子👀こんな機会は滅多にないと、非常に盛り上がりました♪
プレゼン研修では、GTNの未来を担っていく新入社員のみなさんが「10年後のGTN」について熱意をもってディスカッション・プレゼンする姿を頼もしく感じ、これからのGTNが楽しみになりました。
これにて研修が終了し、長い1日が終わりました。新入社員のみなさん、入社式そして研修お疲れ様でした！
そして、改めてご入社おめでとうございます。
GTNは、創造的共生社会の実現を目指しています。この共通の思いを原動力に、ぜひ様々なことにチャレンジしていってください！
これからも、どうぞよろしくお願いいたします！
そして、改めてご入社おめでとうございます。
GTNは、創造的共生社会の実現を目指しています。この共通の思いを原動力に、ぜひ様々なことにチャレンジしていってください！
これからも、どうぞよろしくお願いいたします！
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