【お客様の声】外国人採用で職場に変化!GTNの人材紹介を利用した不動産会社の取り組み|アービック様

【お客様の声】外国人採用で職場に変化!GTNの人材紹介を利用した不動産会社の取り組み|アービック様

外国人向けの賃貸物件の需要が日に日に高まるなか、「アパマンショップ」を運営する株式会社アービック様では、2025年度から外国人スタッフの採用をスタート。この新たな挑戦を決断したのが、快活かつポジティブな人柄で周囲からの信頼も厚い同社副社長執行役員の川崎菜穂実さんです。今回は川崎さんに、外国人採用に至った背景や入社後の様子、採用に際してGTNの人材紹介サービスを利用した理由やその感想などを伺いました。

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エスラ 2025/8/18 09:43

アービックさんの外国人採用に関する取り組みについて、大変感銘を受けました。貴社が多様な文化や習慣を尊重し、外国人スタッフの働きやすい環境づくりに真摯に取り組んでいる姿勢に心から敬意を表します。

特に、メンター制度の導入や長期休暇の柔軟な対応など、きめ細やかな配慮が外国人スタッフの定着と成長に繋がっていることが伝わり、大変素晴らしいと感じました。アービックさんのような先進的な取り組みが、今後の日本社会における多文化共生の模範となることを期待しています。

これからもアービックさんの益々のご発展と、外国人スタッフの皆様のご活躍を心よりお祈り申し上げます。

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510 2025/7/23 08:37

アービックさんはほんと素晴らしい会社ですね!

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エスラ 2025/7/14 13:50

アービック様の素晴らしいお取り組み、大変うれしく拝見いたしました。
外国人の皆さんが日本で安心して働けるように、GTNも全力でサポートいたします。

文化や言葉がちがっても、同じ職場で助け合いながら働くことができる。
そんな環境が、少しずつ日本に広がっていることをとても誇りに思います。

今後も、働く人・企業・地域、みんなにとってプラスになるサポートを続けてまいります。
アービック様、本当にありがとうございます。これからも、どうぞよろしくお願いいたします。

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